Apprentissage

Comment recruter un apprenti à l'URCA ? Voici les informations concernant la campagne de recrutement des apprentis 2022/2023

Les aides à l'apprentissage seront prolongées "au moins jusqu'à la fin de l'année" (Olivier Dussopt, Ministre du Travail le 24 mai 2022

L’apprentissage permet de se former à un métier et de s’intégrer plus facilement à la vie et la culture de l’entreprise. C’est un système de formation qui est fondé sur une phase pratique et une phase théorique qui alternent.

C’est une véritable passerelle vers l’emploi et l’insertion professionnelle. L’alternance comprend deux types de contrats : le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation qui répondent tous deux au même objectif de montée en compétence du salarié en combinant travail en entreprise et formation théorique.

5 bonnes raisons de choisir l’alternance :

  • Se former différemment en alternant des périodes à l’université et en entreprise,
  • Acquérir progressivement des compétences et apprendre un métier sur le terrain ,
  • Obtenir un diplôme tout en préparant son insertion professionnelle,
  • Être salarié d’une entreprise et être rémunéré,
  • Être accompagné tout au long de son parcours par un tuteur enseignant et un maitre d'apprentissage en entreprise.

Page mise à jour le 24 juin 2022