Formation en Alternance

Compromis idéal entre formation théorique et pratique en entreprise, la formation en alternance se décline en deux types de contrats : le contrat de professionnalisation et le contrat d’apprentissage.

Bien que relevant à l’origine de la formation initiale, ce dernier est néanmoins géré par le service de formation continue de l’université.

Qu’est-ce que l’alternance ?

En alternant des phases théoriques et des phases pratiques, l'alternance permet de se former à un métier et de s'intégrer plus facilement à la vie et la culture de l'entreprise.

Les études sont « gratuites », car les frais de scolarité sont entièrement pris en charge par l’employeur et l’Etat, la rémunération est progressive, l’apprenti a le statut de salarié en CDD. L’alternance, c’est aussi le plus souvent un taux d'insertion plus important dans la vie active. Les apprentis disposent tous d’une carte étudiant qui offre les mêmes avantages que celle des étudiants en filière classique.

5 bonnes raisons de choisir l'alternance

  • Se former différemment en alternant des périodes à l'université et en entreprise,
  • Acquérir progressivement des compétences et apprendre un métier sur le terrain,
  • Obtenir un diplôme tout en préparant son insertion professionnelle,
  • Etre salarié d'une entreprise et être rémunéré,
  • Etre accompagné tout au long de son parcours par un tuteur enseignant et un tuteur en entreprise.

Page mise à jour le 14 mars 2024