qu'est-ce que l'alternance ?

La formation en alternance permet d’obtenir un diplôme en alliant formation théorique et mise en pratique en entreprise en échange d’une rémunération calculée sur la base d’un % du SMIC.

L’UFR STAPS propose d'intégrer ses formations en alternance, en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation (Licence Professionnelle, Master).

• Contrat d’apprentissage : Le contrat d’apprentissage permet de se former à un métier et d’acquérir une qualification professionnelle reconnue par un diplôme (ouvert aux moins de 29 ans)
• Contrat de professionnalisation : Le contrat de professionnalisation permet l’insertion ou le retour à l’emploi des jeunes et des adultes par l’obtention, en alternance, d’une qualification professionnelle, reconnue par l’État et/ou la branche professionnelle, en vue d’accéder à un poste déterminé.

Le contrat d'apprentissage, pour qui ?

• Les jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus ;
• Certains publics peuvent entrer en apprentissage au-delà de 29 ans révolus : les apprentis préparant un diplôme ou titre supérieur à celui obtenu, les travailleurs handicapés, les personnes ayant un projet de création ou de reprise d’entreprise et les sportifs de haut niveau.

Le contrat de professionnalisation, pour qui ?

• Les jeunes âgés de 16 à 25 ans ;
• Les demandeurs d’emploi âgés de 26 ans et plus ;
• Les bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA), de l’allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l’allocation aux adultes handicapés (AAH) ;
• Les bénéficiaires de l’allocation de parent isolé (API) dans les DOM et les collectivités de Saint-Barthélemy, Saint-Martin et Saint-Pierre-et-Miquelon ;
• Les personnes ayant bénéficié d’un contrat aidé.

Quels employeurs ?

• Les entreprises relevant du secteur artisanal, commercial, industriel, agricole ainsi que les employeurs du milieu associatif et des professions libérales ;
• Les employeurs du secteur public non industriel et commercial (fonctions publiques d'État, territoriale et hospitalière, ainsi que les établissements publics administratifs). (uniquement en contrat d'apprentissage)