Travailler à l'URCA

Travailler à l'URCA

1557 enseignants et enseignants-chercheurs ainsi que 1038 ingénieurs, administratifs, techniciens, ouvriers et personnels de bibliothèques assurent les missions d'enseignement et de recherche, faisant de l'URCA un des premiers employeurs publics de la Région.


MOBILITÉ INTERNE

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Offres d'emploi/stage étudiant

Accéder aux offres de stages et d'emploi proposés aux étudiants et jeunes diplômés de l'Université de Reims Champagne-Ardenne.


Directeur du développement au sein du service commun de recherche Sciences du numérique et de l’ingénieur

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e ingénieur.e de recherche – Directeur du développement au sein du service commun de recherche Sciences du numérique et de l’ingénieur - Le terme de développement est à considéré sous toutes ses formes possibles : développement de partenariats (régionaux, nationaux, internationaux, publics, privés, académiques, industriel), développement de formations, développement financier (contrat, Fondation, CIR, etc…), développement au travers de la communication, de la promotion et du rayonnement, développement de la cohérence entre les activités de recherche, développement des projets avec les autres pôles en interface, développement de l’animation et de la coordination de l’ensemble des activités en lien avec le pôle de référence.

Il/elle aura les missions principales suivantes :

  • Contribuer à la dynamisation de la recherche en cohérence avec les axes stratégiques de l’Université
  • Promouvoir et animer la recherche de financements extérieurs sur le plan purement académique ainsi que celui de la valorisation des travaux de recherche au service des entreprises et des chaires industrielles (maitrise des circuits et les acteurs pouvant être sources de financement de projets tels qu’ANR, AAP régionaux, PIA…)
  • Assurer le lien entre l’URCA et les établissements partenaires
  • Formaliser, organiser, et suivre les partenariats avec les entreprises régionales
  • Définir et mettre en œuvre la politique d’accueil d’évènements scientifiques,
  • Contribuer à la stratégie de communication de l’université (en interne et en externe) en lien avec le domaine concerné et assurer la visibilité de l’université sur le plan académique,
  • Participer aux activités d’enseignement et/ou de vulgarisation scientifique,
  • Représenter l’établissement auprès des partenaires institutionnels et dans différents évènements,
  • Animer une équipe projet,
  • Apporter un appui méthodologique à des équipes projet,
  • Assurer le suivi général des projets de stratégie d’établissement
  • Etablir des documents de synthèse (tableaux de bord, fiches…)
  • Assurer le reporting de son activité

Poste de catégorie A
Poste susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Salaire à négocier
CDD d’un an, renouvelable
Date limite de dépôt de candidature : le 02/03/2018

Candidatures à adresser à : drh.recrutement@univ-reims.fr

Directeur du développement au sein du service commun de recherche Santé

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e ingénieur.e de recherche – Directeur du développement au sein du service commun de recherche Santé - contribue au développement de l’activité en lien avec son pôle de rattachement. Le terme de développement est à considéré sous toutes ses formes possibles : développement de partenariats (régionaux, nationaux, internationaux, publics, privés, académiques, industriel), développement de formations, développement financier (contrat, Fondation, CIR, etc…), développement au travers de la communication, de la promotion et du rayonnement, développement de la cohérence entre les activités de recherche, développement des projets avec les autres pôles en interface, développement de l’animation et de la coordination de l’ensemble des activités en lien avec le pôle de référence.

Il/elle aura les missions principales suivantes :

Contribuer à la dynamisation de la recherche en cohérence avec les axes stratégiques de l’Université
Promouvoir et animer la recherche de financements extérieurs sur le plan purement académique ainsi que celui de la valorisation des travaux de recherche au service des entreprises et des chaires industrielles (maitrise des circuits et les acteurs pouvant être sources de financement de projets tels qu’ANR, AAP régionaux, PIA…)
Assurer le lien entre l’URCA et les établissements partenaires
Formaliser, organiser, et suivre les partenariats avec les entreprises régionales
Définir et mettre en œuvre la politique d’accueil d’évènements scientifiques,
Contribuer à la stratégie de communication de l’université (en interne et en externe) en lien avec le domaine concerné et assurer la visibilité de l’université sur le plan académique,
Participer aux activités d’enseignement et/ou de vulgarisation scientifique,
Représenter l’établissement auprès des partenaires institutionnels et dans différents évènements,
Animer une équipe projet,
Apporter un appui méthodologique à des équipes projet,
Assurer le suivi général des projets de stratégie d’établissement
Etablir des documents de synthèse (tableaux de bord, fiches…)
Assurer le reporting de son activité

Descriptif du profil recherché :

Connaissance approfondie des acteurs territoriaux
Connaissance générale des thématiques de travail des différentes unités constituant le pôle
Compétences en conduite de projet
Elaborer et rédiger des notes d’information, des documents de synthèse…
Animer une équipe
Conduire un projet (élaborer des choix, planifier les actions, estimer les besoins en moyens, mettre en place un plan de communication, etc…)
Exploiter les systèmes d’information et les outils bureautiques
Capacité d’écoute et de dialogue
Capacité à travailler en autonomie mais également en équipe
Capacité à faire des propositions
Discrétion et confidentialité

Conditions :

Poste de catégorie A

Poste susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.

Salaire à négocier

CDD d’un an, renouvelable

Date limite de dépôt de candidature : le 02/03/2018

Candidatures à adresser à : drh.recrutement@univ-reims.fr

Secrétaire de direction de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles (H/F)

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e secrétaire de direction au sein de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles.

Membre de la direction de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles, le/la secrétaire de direction a pour missions principales :

Secrétariat particulier du directeur de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles :

tenue des agendas
réception des appels
rédaction de courriers
gestion de la messagerie électronique
envoi convocation aux réunions et commissions diverses,
préparation des réunions.

Secrétariat du conseil de gestion plénier de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles :

convocation,
préparation des documents,
mise à jour de l’intranet,
rédaction des relevés de décisions et du compte rendu.

Missions de Gestion :

Du courrier de l’UFR.
Des ordres de mission et saisie dans SIFAC.
Des stocks de fournitures de bureau.
Des états des frais de réception.
Des demandes extérieures d’utilisation des locaux et de véhicule.

Suivi et archivage des conventions (accueil des chercheurs bénévoles, accueil de stagiaires de 3ème, conventions de prestations).

Gestion des archives de la direction de l’UFR.

Appui à la référente RH du campus lors des divers scrutins organisés.

Descriptif du profil recherché :

Le/la secrétaire de direction devra posséder les savoirs, savoir-faire, savoir-être suivants :

Discrétion
Maitrise des outils de bureautique (word, excel, power point, messagerie électronique, internet/intranet)

Conditions :

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie C

Rémunération mensuelle brute : 1513,58€ brut

Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.

Date limite de dépôt de candidature : le 24/02/2018

Responsable du service de scolarité de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles (H/F)

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e responsable de service de scolarité au sein de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles.

Membre de la direction de l’UFR Sciences Exactes et Naturelles, le responsable de la scolarité a pour mission principale :

- L’encadrement, l’animation et la coordination des activités du service composé de 9 personnes.
- Le cadrage, la mise en place et le suivi des différentes opérations de gestion assurées par le service (inscriptions, recrutement, examens, jurys, délivrance des documents aux usagers, stages, emplois du temps, réservation de salles).
- La veille réglementaire, le conseil et l’expertise en matière de scolarité auprès de la direction de l’UFR et des enseignants.
- Le suivi et la mise à jour des structures d’enseignement et des modalités de contrôle des connaissances dans les outils et tableaux de bord dédiés.

Contraintes particulières :

Poste stratégique dans l’organisation de la composante, des enseignements et des examens exigeant discrétion, confidentialité, rigueur et disponibilité.

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie A (IGE)
Rémunération mensuelle brute : 1733.82€ brut
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 27/02/2018

Candidature : drh.recrutement@univ-reims.fr

Ingénieur.e pour l’enseignement numérique

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e ingénieur.e pour l’enseignement numérique

Il/Elle aura donc les missions principales suivantes :

- Etudier et assurer la maîtrise d'œuvre des projets numériques pour répondre aux besoins des acteurs et publics des établissements et favoriser l'évolution des pratiques pédagogiques.
- Intégrer au niveau des usages du numérique une nouvelle plateforme pédagogique de type MOODLE.

Missions et activités transversales :

- Analyser les contenus des formations sur le thème du numérique.
- Concevoir un inventaire des compétences devant être acquises par les étudiants à l’issue de leur formation.
- Intégrer dans une nouvelle plateforme pédagogique de type MOODLE les compétences identifiées.
- Élaborer les cahiers des charges fonctionnels pour la réalisation de nouvelles méthodologies d’évaluations des apprenants.
- Communiquer, produire et mettre à disposition des ressources documentaires (outils et logiciels spécifiques) ou pédagogiques à destination des enseignants.

Contraintes particulières :

Respecter la confidentialité des données personnelles.

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie A
Rémunération mensuelle brute : 1734€ brut
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 20/02/2018

Candidature : drh.recrutement@univ-reims.fr

Chargé(e) de la gestion des Ressources Humaines

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e chargé.e de la gestion des RH au sein de la Direction des Ressources Humaines.

Rattaché au responsable du service des personnels enseignants de la Direction des Ressources Humaines, il aura les missions principales suivantes :

- Assurer la responsabilité fonctionnelle du logiciel de gestion des services des enseignants-chercheurs, enseignants et chargés d’enseignement vacataires.
- Assurer la responsabilité fonctionnelle du logiciel de dématérialisation des recrutements des personnels enseignants.
- Mettre en œuvre la dématérialisation du recrutement des chargés d’enseignement vacataires.
- Réalisez des tableaux de bord, des comptes rendus en alimentant et actualisant les bases de données
- Participez à la mise en œuvre des procédures liées à la gestion des ressources humaines
- Préparez les éléments administratifs nécessaires aux instances et commissions
- Diffusez l'information relative aux procédures de gestion et aux actions de ressources humaines
- Suivez l'évolution de la réglementation et des procédures et les faire appliquer

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie A (IGE)
Rémunération mensuelle brute : 1733.82€ brut
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 27/02/2018

Candidature : drh.recrutement@univ-reims.fr

Chef des services administratifs de l’ESPE

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un chef des services administratifs de l’ESPE.

Il/Elle aura donc les missions principales suivantes :

- En charge de l’encadrement des services administratifs de l’ESPE situés au siège de l’ESPE, à Reims et dans les 5 sites de formation à Reims, Charleville-Mézières, Troyes, Châlons-en-Champagne et Chaumont.

- Assurer le respect des règles budgétaires et comptables, d'hygiène et de sécurité, du droit du travail et des règles relatives aux formations universtaires. Il/elle assure le suivi des conventions, l'élaboration du budget, organise les élections, rédige les statuts, le règlement intérieur et les notes de services. Il/elle est en charge du suivi des projets, produit des indicateurs financiers et des indicateurs relatifs au patrimoine et aux ressources humaines

- Assurer le respect de la mise en application des règles, normes, lois concernant les établissements publics

- Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité
- Veiller au respect du règlement intérieur
- Veiller au respect du droit du travail et des règles relatives aux formations universitaires

- Assurer le respect des règles budgétaires et comptables

- Assurer la mise en œuvre des orientations et des objectifs stratégiques de l’établissement et des deux composantes

- Assurer l’encadrement administratif

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie A.
Salaire mensuel brut : 1982.2€ négociable
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Site basé à Reims
Date limite de dépôt de candidature : le 21/02/2018

Candidature à : drh.recrutement@univ-reims.fr

Directeur adjoint de la Direction du Patrimoine, de la logistique et du Développement durable

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e directeur–trice adjoint de la Direction du Patrimoine, de la Logistique et du Développement durable

Il/Elle aura donc les missions principales suivantes :

En tant que Directeur adjoint de la Direction du Patrimoine, de la Logistique et du Développement vous assistez le directeur dans la définition de la stratégie de gestion patrimoniale et déclinez cette politique au quotidien auprès de l’équipe : chargés d’opérations, de maintenance, de logistique. Vous intervenez dans un esprit développement durable afin de mettre en œuvre une politique d’amélioration continue du service.

Missions et activités transversales :

- Décliner la politique immobilière par l’ajustement de l’organisation, le choix des outils, la définition des objectifs et le suivi des indicateurs.
- Encadrer l’équipe, suivre et accompagner la réalisation des taches et du planning d’intervention
- Participer à l’élaboration du budget de service et suivre son exécution.

CDD de 3 ans, à temps plein. Poste de catégorie A
Rémunération selon expérience
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 23/02/2018

Candidature : drh.recrutement@univ-reims.fr

Ingénieur.e pour l’enseignement numérique

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e ingénieur.e pour l’enseignement numérique au sein de la Direction du Numérique.

Il/Elle aura donc les missions principales suivantes :

Etudier et assurer la maîtrise d'œuvre des projets numériques pour répondre aux besoins des acteurs et publics des établissements et favoriser l'évolution des pratiques pédagogiques.

Missions principales :

- Analyser les besoins, concevoir et mettre en œuvre des actions de sensibilisation, de conseil et de formation à destination des enseignants de l'établissement
- Assurer la formation des enseignants dans les usages du numérique pédagogique et en particulier de la formation ouverte et à distance
- Soutenir la démarche réflexive des enseignants sur leurs pratiques d'enseignement
- Assurer l'interface avec les équipes pédagogiques dans la conception de dispositifs de formation
- Contribuer à la valorisation des initiatives pédagogiques
- Assurer une veille technico-pédagogique
- Mettre en œuvre la chaîne de production- médiatisation des contenus dans le respect des chartes ergonomique, graphique et qualité
- Respecter et faire respecter des législations en vigueur concernant le droit d'auteur et le droit à l'image pour tous les éléments visuels, sonores et textuels inclus dans la production
- Élaborer les cahiers des charges fonctionnels pour la réalisation de dispositifs et de ressources
- Assurer la mise en place et la gestion des infrastructures, outils et services d'appui à la pédagogie numérique (plateformes, podcasts, outils auteur)
- Communiquer, produire et mettre à disposition des ressources documentaires (outils et logiciels spécifiques) ou pédagogiques à destination des enseignants

CDD jusqu’au 31/08/2018, à temps plein. Poste de catégorie A (IGE)
Rémunération mensuelle brute : 1734€ brut
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 18/02/2018

Candidatures à adresser à : drh.recrutement@univ-reims.fr

Assistant (e) de Direction (H/F)

L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un assistant de Direction au sein de la Direction des Relations Extérieures et du Développement International.

Il/Elle aura donc les missions principales suivantes :

- Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques et contacts physiques
- Assister la Direction dans les tâches administratives en effectuant des travaux de gestion courante
- Assurer un appui administratif à la mise en place et à la gestion de l’Association d’établissements du site Champenois
- Organiser et coordonner la transmission et la rédaction des informations de la DREDI dans le respect de la confidentialité
- Appliquer la réglementation imposée dans le domaine d'activité

CDD jusqu’au 31/08/2018, poste de catégorie B.
Rémunération mensuelle brute : 1534€
Ce poste est susceptible d'être aménagé pour les personnes en situation de handicap.
Date limite de dépôt de candidature : le 18/02/2018

Candidatures à adresser à : drh.recrutement@univ-reims.fr

A post-doctoral position in Sustainable Urban Planning addressing the following topic: Smart governance strategies for the urban rural continuum, in European urban regions

The project

Urban landscapes witness major transformations that come with manifold conflicts involving different panels of actors. The project aims at determining new forms to address the reconfiguration of the rural-urban continuum —in the wake of transition to sustainability— in urban regions of the Netherlands, Italy, and France, together with local governments, local businesses, citizen initiatives and NGOs

This position will focus on developing a participatory integrated assessment method to explore governance options for the greening of urban landscapes, in association with policymakers, NGOs, experts and innovative citizen initiatives. He will use as an input the results from other project's WPs, especially those concerning the various conflicting stakeholder perspectives on urban landscape quality, and the recent planning controversies on urban environment treatment.

Besides, he will produce and disseminate output relevant for society at large, including an online forum, which will generate feed-back for the dialogue.

The applicant must include the following documents in a single PDF file. Kindly note the page limits for the proposal and do not exceed it.

1. A detailed motivation and cover letter explaining the motivations of the candidate.
2. A Curriculum Vitae (CV) (maximum length 5 pages) that summarizes the applicant's academic, research and professional experience.

3. Documentation certifying of previous academic, research and professional experiences.

Application and contact at University of Reims

Email: francois.mancebo@univ-reims.fr (to send the documents).

tel. +33.612537446 (for more information).